攀鋼召開紀檢監察系統創新課題成果評審會
12月20日上午,攀鋼在南山賓館會議中心召開紀檢監察系統創新課題成果評審會。由攀鋼紀委監察部、黨委組織部、管理創新部、審計部、工會、政工部相關負責人組成的評審組,經過現場答辯、評審打分,評選出了一等獎2名、二等獎3名、三等獎5名。攀鋼釩、工程公司獲得本次評審一等獎。
據了解,為貫徹落實攀鋼第八屆二次紀委全委(擴大)會精神,提高紀檢監察干部的學習創新、監督檢查和執紀問責能力,落實好紀委的監督職能,經攀鋼紀委常委會研究,決定在直屬二級單位紀委、黨總支開展紀檢監察創新工作課題立項活動。
圍繞立項重點和具體要求,攀鋼各單位紀委、黨總支按照2016年攀鋼紀檢監察工作要點,從加強廉潔紀律教育,喚醒黨章黨規黨紀意識;加強黨風廉政責任建設,明確責任強化考核;加強監督檢查和問題整改,探索建立“三早”機制;加大紀律審查工作力度,把紀律和規矩挺在前面;加強紀檢監察系統建設,發揮基層紀委職能作用等方面,結合本單位生產經營、改革發展實際,堅持問題導向,自選課題研究實踐。
為確保創新課題取得實效,攀鋼紀委按照明確責任、立項時間、考核評比三個階段統一部署,強力推進。各單位紀委書記、黨總支書記作為項目第一責任人,按照一個項目、一套方案、一本臺賬的要求,細化項目內容、任務、目標,落實到人。同時,注重方式方法,在實踐中干,在實踐中總結,確保課題有創新、有實踐、有成效。
歷經8個月的強力推進,攀鋼各單位紀委在11月15日前完成了項目成果,22家單位上報了26項課題。經過前期紀檢系統內互評和攀鋼紀委的評審,從中選出攀鋼釩、攀成鋼、攀長特、西昌鋼釩、礦業公司、工程公司、機電學院、四川鴻艦、生活公司、攀鋼集團總醫院10家單位的課題參加本次評審答辯。
創新課題成果評審會是攀鋼紀檢系統的學習交流會,更是促進基層紀檢監察組織履行監督責任的推進會。會上,攀鋼紀委要求,一是在嚴峻的形勢下,紀檢系統工作人員要堅定信心,聚焦監督執紀問責,把紀律和規矩挺在前面,結合本單位實際,明確工作目標任務,實實在在做好工作,切實履行好監督責任,為攀鋼完成2017年目標任務提供紀律保證。二是加強學習,不斷提高紀檢監察工作人員業務素質。各單位紀委要通過自學、專題學習等方式,強化政治理論學習,認真學習紀檢監察業務,學習企業管理知識,學習攀鋼的管理制度,不斷提高政治素質和紀檢監察業務素質;增強紀律意識,嚴守“六大紀律”和攀鋼的規章制度,率先垂范,要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己首先不做。三是深化創新課題研究工作,加強能力建設。圍繞2017年本單位經營目標,以落實“兩個責任”、生產經營管理風險點、難點為切入點,確立好2017年創新課題研究項目,在監督執紀問責工作中,體現全面從嚴治黨要求,不斷探索創新有效、管用的工作方式方法,不斷提高紀檢監察系統學習思考、創新實踐、總結工作的能力,真正把紀律和規矩挺在前面,營造風清氣正的生產經營環境。
攀鋼各直管單位紀委(總支)書記、紀委副書記,各子分公司所屬二級廠礦(單位)紀委主要負責人參加會議。
會議在成都攀鋼金貿大廈、攀成鋼、攀長特、西昌鋼釩設視頻分會場。
來源:攀鋼日報
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